Predčasna razrešitev vodilnega delavca
Predogled besedila
|
|
|
Delodajalec lahko predčasno razreši vodilnega delavca, ki ga je predhodno imenoval za delo na vodilnem delovnem mestu, tudi če razrešitev ni izrecno predvidena v pogodbi o zaposlitvi oziroma z internimi predpisi delodajalca.
|
|
|