O podjetju O reviji Kontakt Napotki za pripravo prispevkov English
 

Hujša kršitev obveznosti iz delovnega razmerja - denarno povračilo namesto reintegracije

Pravna praksa

Predogled besedila

 

 

 

Pojem hujša kršitev je pravni standard, zato je treba vedno presoditi konkretne okoliščine, v katerih je bila kršitev storjena. Sodišče je tisto, ki v sodnem postopku presoja utemeljenost izredne odpovedi pogodbe o zaposlitvi, pri tem pa tudi težo konkretnih kršitev, zaradi katerih je prišlo do odpovedi.


 

Celoten dokument je dostopen z veljavnim uporabniškim statusom.

Dostop do vsebin portala je mogoč:

> s sklenitvijo naročništva

 

 
 
Uporabniško ime:
Geslo:
 
   
  > Ste pozabili geslo?


 
 
 
Splošni pogoji | Izjava o varstvu podatkov